所属文献：2016 年伯克希尔·哈撒韦致股东信
《所有者手册》2016年报版与2017年报版
2016年股东信所指的手册，载于2016年报第108—113页。它包含15条原则及其说明，末尾还有内在价值、经营管理与接班安排的讨论。1996年是首版和版权年份；本版年报于2017年发布。
与2017年报更新本相比，正文有六处词语或数值差异，分布在五个段落中。
| 项目 | 2016年报版 | 2017年报版 |
|---|---|---|
| 原则2：董事投入公司的净资产份额 | major portion，译为“很大的一部分” | significant portion，译为“相当大的一部分” |
| 原则7开头的借款安排 | 保留“借款时尽量采用长期固定利率安排” | 开头删去这一句 |
| 递延税负债与保险浮存金合计 | 约1680亿美元 | 约1700亿美元 |
| 原则15：股票增值扣税后的计入比例 | 65% | 79% |
| 全公司员工人数 | 约367,000人 | 约377,000人 |
| 总部员工人数 | 25人 | 26人 |
“很大的一部分”没有给出严格的过半门槛。两版都在原则7后面的说明中表示，新增借款预计主要用于公用事业和铁路，并偏好长期固定利率贷款；不能因为2017版删掉开头一句，就说它全面放弃了这种借款安排。
2016版已加入原则11的澄清：不愿出售的对象是控股企业，不是可流通证券。这一点与2017版相同，与2015版不同。2016版也不再保留2015版说明段中以可口可乐回购为例的那几个词。两处都按2016原文处理。
正文保留原有的历史接班安排和版权说明。65%与79%属于不同年报版本，不能把较晚版本的数据替换进较早版本；员工人数和资金规模同理。
2016年报版的差异段落见当年版本索引，共同文字见《所有者手册》2017年报更新本。